Vedení organizace vyžaduje klíčová rozhodnutí ohledně zaměstnanců, přičemž zásadní volbou je model jejich práce.
Výzkumy naznačují, že pracovníci na dálku vykazují vyšší spokojenost a produktivitu. Navíc, angažování pracovníků na dálku firmám snižuje výdaje a zvyšuje efektivitu jejich fungování.
V současnosti mnoho firem preferuje dálkovou spolupráci před zaměstnanci v kancelářích, a s příchodem pandemie COVID-19 se tato změna stala nutností. Tradičně podniky spolupracovaly s lokálními zaměstnanci, a proto existuje mnoho osvědčených metod pro jejich nábor.
Nicméně, práce na dálku představuje nový přístup, a proto nábor dálkových pracovníků přináší specifické výzvy. Tento článek má za cíl poskytnout zaměstnavatelům správný směr při hledání dálkových pracovníků. Na rozdíl od běžných článků s výčtem pracovních portálů, tento článek se zaměří na méně tradiční, avšak efektivní metody.
Zkušení zaměstnavatelé chápou, že pracovní portály jsou jen jednou z mnoha možností. Během let zkušeností s náborem a spoluprací na dálku jsem zjistil, že nejlepší talenty se nacházejí mimo tradiční pracovní desky. Mnoho freelancerů získává lukrativní zakázky přímo skrze zprávy na Twitteru.
Některá zde uvedená doporučení jsou netradiční, ale spolehněte se, že na těchto platformách objevíte skvělé profesionály. Pojďme se tedy společně podívat na nejlepší místa online pro nalezení kvalitních dálkových talentů.
Diskusní fóra
Ideální pro motivované profesionály
Fóra jsou skvělým místem pro komunikaci, sdílení informací a hledání pomoci. Na internetu existuje mnoho typů fór, od obecných až po specializované na konkrétní oblasti. Obecná fóra se zabývají politickými, sportovními a dalšími tématy. Při hledání dálkových pracovníků však tyto fóra nejsou tím nejlepším zdrojem.
Na obecných fórech lze najít zajímavé talenty na dálku, ale je to jako hledat jehlu v kupce sena. Proč se o to snažit, když pro tento účel existují specifické nástroje? Zaměstnavatelé hledající dálkové talenty by se měli zaměřit na kandidáty, kteří investují čas a energii do svého oboru a scházejí se na specializovaných fórech.
Například, Stack Overflow je platforma, kde vývojáři sdílejí znalosti. Zkušení grafičtí designéři se scházejí na fórech jako Designer Hangout a Graphic Design Forum. Vyhledejte relevantní fóra ve vašem oboru a identifikujte nejaktivnější přispěvatele. Navazujte s nimi kontakt a zjistěte, zda hledají nové pracovní příležitosti.
Většina těchto fór naštěstí obsahuje sekce s nabídkami práce, kde můžete prezentovat své dálkové pozice. Kandidáti nalezení na fórech obvykle disponují praktickými zkušenostmi a nadšením pro danou problematiku. Mnoho zaměstnavatelů zveřejňuje na fórech své výzvy jako problémy, s nimiž se potýkají. Ochotní profesionálové jim nabídnou pomoc a postupně s nimi budují vztahy, které se mohou časem proměnit v oficiální partnerství.
FlexJobs
FlexJobs je další platformou, kde můžete objevit potenciální zaměstnance. Tento pracovní portál má specifický přístup k publikování dálkových nabídek. Na většině pracovních portálů pro vzdálenou práci platíte za zveřejnění inzerátu. U FlexJobs zaplatíte jednorázový poplatek za přístup k neomezenému počtu inzerátů.
Osobně jsem si dálkové pracovníky přes FlexJobs nenajímal, ale na základě doporučení se jedná o kvalitní pracovní portál pro dálkovou práci. Ceny začínají na 299 dolarech měsíčně a můžete ušetřit při předplatném na tři a více měsíců.
RemoteOk
RemoteOk se primárně zaměřuje na dálkové uchazeče, což znamená, že zde inzerované nabídky osloví tisíce motivovaných kandidátů.
Po návštěvě webu remoteok.io vás přivítá přehledné rozhraní s nejžádanějšími dálkovými pozicemi, jako jsou vývoj softwaru, zákaznická podpora, marketing a design. Pod těmito kategoriemi se nachází tlačítko „Odeslat nabídku“, pomocí kterého inzerujete své volné pracovní místo.
Podobně jako remote.co, i RemoteOk si účtuje 299 dolarů za zveřejnění nabídky. Cena se může navýšit s dalšími úpravami. Například přidání hvězdičky vedle názvu společnosti stojí 49 dolarů. Chcete-li umístit svůj inzerát na začátek úvodní stránky na týden, budete muset zaplatit 199 dolarů.
Nabízejí i další doplňky, které zvýší viditelnost vašeho inzerátu a dodají vaší značce na důvěryhodnosti.
Remote.co
Remote.co je rozsáhlý pracovní portál, kde zaměstnavatelé publikují své pracovní nabídky pro tisíce freelancerů. Tato platforma nabízí příležitosti jak pro zaměstnavatele, tak pro freelancery.
Na rozdíl od StackOverflow, Remote.co není zdarma. Pro zveřejnění nabídky na tomto webu zaplatíte 299 dolarů za 30 dní inzerce. Uchazeči o dálkovou práci nemusí Remote.co aktivně vyhledávat, protože platforma je informuje o nových nabídkách prostřednictvím e-mailu.
Jako zaměstnavatel máte jistotu, že s kandidáty z Remote.co spolupracujete s profesionály, kteří mají zkušenosti s dálkovou prací, protože platforma poskytuje svým uživatelům veškeré potřebné informace a tipy pro práci z domova.
Platformy pro freelancery
Ideální pro jednorázové projekty
Platformy pro freelancery fungují jako prostředník mezi zaměstnavateli a dálkovými pracovníky. Je zde snadné vybrat vhodného kandidáta, protože platformy obvykle hodnotí uživatele na základě jejich výkonů.
Freelance platformy umožňují zaměstnavatelům sdílet své zkušenosti se spoluprací s danými pracovníky. Díky tomu si snadno můžete vybrat kandidáty podle referencí. Vzhledem k tomu, že zaměstnavatelé mohou upřednostňovat transakce a komunikaci v rámci platformy, tyto aplikace uchovávají transakční záznamy pro zajištění odpovědnosti.
Můžete buď procházet databázi freelancerů, nebo zveřejnit nabídku s podrobnostmi o projektu. Zájemci na ni odpoví a spolupráce může začít. Kvalitní platformy pro freelancery mají integrované systémy pro účetnictví, projektový management a komunikaci.
Rychlé vyhledávání na Googlu vám nabídne mnoho freelance platforem, ale mnoho z nich obsahuje nekalé praktiky. Níže naleznete freelance platformy, kde s největší pravděpodobností najdete spolehlivé pracovníky.
Fiverr
Fiverr je jednou z nejpopulárnějších freelance platforem. Díky mobilním aplikacím pro Android a iOS je ideální pro nábor freelancerů i na cestách. Jak už název napovídá, freelanceři zde nabízejí své služby od 5 dolarů za projekt.
Na platformě Fiverr můžete najít freelancery pro:
- Návrh loga, brožury, plakátu, obrázků pro sociální média, ikon
- Marketing, optimalizaci webových stránek pro vyhledávače
- Copywriting, korektury a překlady
- Tvorbu animací a videí pro vaši značku
- Nastavení CMS jako WordPress, Joomla, Magento
- Rychlou pomoc s vývojovými problémy
Nedávno byl spuštěn program Fiverr Pro, kde můžete najít prémiové freelancery. Je ideální pro firmy, které nechtějí ztrácet čas prověřováním. Profesionálové v programu Fiverr Pro prošli dodatečným ověřením, aby vám poskytli ty nejlepší služby.
Upwork
Upwork je vhodnější pro dlouhodobější spolupráci než Fiverr. Důvodem je povaha transakcí, které se na této platformě uskutečňují. Namísto drobných úkolů se Upwork zaměřuje na větší projekty.
Na většině ostatních freelance platformách se freelancery pouze zaregistrují a vytvoří své profily. Upwork má přísnější proces registrace, a proto na platformě najdete profesionální freelancery v odvětvích, kde je konkurence menší.
Toptal
Toptal je oblíbená platforma pro nábor dálkových vývojářů. Tento web není určen pro každého, ale zaměřuje se pouze na klíčové oblasti. Pokud hledáte špičkového dálkového vývojáře, designéra, projektového manažera nebo finančního manažera, zvažte Toptal.
Existuje i další platforma pro freelancery, které můžete prozkoumat.
Závěr
Ačkoli mnoho lidí může vnímat nábor dálkových pracovníků jako problém, jedná se o výborné rozhodnutí, pokud víte, kde hledat. Dobrou zprávou je, že se nemusíte k ničemu finančně zavazovat. Nejprve s potenciálními pracovníky mluvte a až budete spokojeni, tak je zaměstnejte.
Pokud vás postihly dopady COVID, podívejte se na nabídku těchto slevových služeb.
Přečtěte si o nejlepších platformách pro rozhovory s vývojáři, abyste nalezli nejlepší dálkové talenty.